¿Qué factores influyen a la hora de calcular tu salario neto mensual?

Estas son las retenciones que marcan la cantidad a cobrar a final de mes.

 

Cuando se negocia el sueldo con una empresa, las cantidades que se barajan suelen caracterizarse por ser brutas y correspondientes al total de los siguientes 12 meses. Esto hace que para conocer lo que realmente se va a ingresar cada mes, reflejado en la casilla ‘líquido a percibir’ de la nómina, sea necesario dividir dicha cantidad entre 12, 14 o 15 (dependiendo de si se tienen pagas extra o si estás se prorratean) y restarle las retenciones que correspondan. Estas son diferentes en cada caso y dependen de varios factores, los cuales vamos a explicarte en este este artículo. Aprende a calcular tu salario neto mensual.
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Así puedes calcular tu salario neto mensual

El salario neto es el dinero que el trabajador recibe en su cuenta, libre de impuestos. Se calcula restando a los llamados “Devengos”, en los que se incluyen los ingresos salariales (salario base y complementos) y los no salariales (abonos de gastos, dietas, pluses, etc), las “Deducciones” (o retenciones) aplicables. Y son estas últimas las que realmente marcan la diferencia con respecto al salario bruto, dividiéndose en:

Seguridad Social: utilizadas para hacer frente a las bajas laborales (por contingencias comunes), a los accidentes de trabajo, el desempleo o la formación, asumen su pago tanto la empresa como el trabajador. El porcentaje para este último está marcado y oscila entre el 6,35% y el 6,7% de la base de cotización (dependiendo del tipo de contrato). Se fraccionan de la siguiente forma:

  • Contingencias comunes: 4,7 %
  • Desempleo: 1,55 % si el contrato es indefinido y 1,6 % si es temporal.
  • Formación: 0,1 %
  • Horas extraordinarias adicionales: 2 %.

 

* La compañía, por su parte, debe abonar entre un 30 y un 40% del salario bruto en este concepto.

IRPF: su porcentaje depende del sueldo que se perciba (cuanto más alto sea este, mayor será la retención). Existe una tabla que lo marca por tramos:

  • Hasta 12.450 €: 19 % (9,50 % tanto a nivel estatal como autonómico).
  • Los siguientes 7.750 €: 24 % (12 % tanto a nivel estatal como autonómico).
  • Los siguientes 15.000 €: 30 % (15 % tanto a nivel estatal como autonómico).
  • Los siguientes 24.800 €: 37 % (18,50 % tanto a nivel estatal como autonómico).
  • A partir de 60.000 €: 45 % (22,50 % tanto a nivel estatal como autonómico). 

En estos porcentajes también influyen otros factores como:

  • El estado civil (soltero, casado, viudo, etc).
  • El número de hijos (y si estos son menores de edad). 
  • Tener una minusvalía entre el 33 % y el 65 % (o superior) o movilidad reducida.
  • Estar a cargo una persona discapacitada o, en su lugar, que supere los 65 años (y no llegue a los 75 años). 
  • Estar desplazado (cumpliendo unos requisitos mínimos).
  • La categoría profesional.
  • La comunidad autónoma en la que resida. 

Por último, el IRPF también depende del número de pagas que se reciban, siendo distinto si estas son 12 o sí, por el contrario, se tienen 2 o 3 pagas extra (lo que suponen 14 o 15 mensualidades).

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